簡歷上的照片,必須重視!

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HR吐槽:這年頭,往簡歷上貼丑照的人的確不多了,但是,照片太“美”的,著實也讓人有點吃不消。不是妝太濃,就是“美圖”痕跡太明顯,一見真人統統露餡! 


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曾經有一份調查,“問HR,會不會因為簡歷照片很入眼,而給一次面試機會”,參與調查的網友中有8成人都表示:會!畢竟,“順眼”也是一件挺重要的事情。但簡歷“爆照”也有一定的原則,太丑太美都不行,實在不知道放怎樣的照片,或許不放照片,才是最好的選擇。 


建議:首先,切忌照片與本人形象差別過大,一般使用1-6個月的近期免冠照片,應該首選可以展示自己氣質的相片,但不要有太大差距,做到可以真實表現自我;其次,如果你是一個女生,可以畫個淡妝,使人看起來會顯得比較有精神,但切記不要化煙熏妝或者是濃妝;第三,不要使用藝術照、大頭照。 


對待簡歷上的照片,的確值得重視,畢竟那是第一印象,但是要牢記,千萬不要用力過猛!


(本文來源于網絡)

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